Lieu de travail : Guangzhou
Responsabilités du poste :
1. Gérer quotidiennement les opérations des magasins eBay/AliExpress, gérer les comptes de manière indépendante, mettre en ligne des produits et traiter les commandes ;
2. Élaborer et ajuster les stratégies de vente et les plans de promotion en temps opportun en fonction des ventes et du classement des produits, et effectuer une analyse de données approfondie ;
3. Collecter et analyser les conditions du marché et la situation des concurrents, comprendre les tendances et les changements du marché, et élaborer des stratégies de vente concurrentielles efficaces ;
4. Compiler des données de vente, des données de stock, etc., ajuster les méthodes de vente en temps opportun et maintenir un bon taux de rotation des stocks ; anticiper les tendances du marché des produits, prévoir et élaborer des stratégies de commande et d’expédition ;
5. Se conformer aux instructions des supérieurs, et accomplir activement et en temps voulu les tâches assignées par les supérieurs ;
Exigences :
1. Diplôme universitaire ou supérieur, avec une préférence pour le commerce international, le commerce électronique, l’anglais commercial ou le niveau quatre d’anglais, les diplômés exceptionnels sont les bienvenus ;
2. Une expérience de vente sur eBay/AliExpress d’au moins un an est préférable, une connaissance des politiques et des opérations de la plateforme est préférée, une expérience en exploitation des ventes est un avantage ;
3. Une forte capacité d’analyse du marché, une pensée active, et la capacité de résoudre indépendamment divers problèmes commerciaux ;
4. Bonnes compétences en communication et esprit d’équipe ; attitude de travail positive, proactive, sens des responsabilités et capacité à accomplir des tâches de manière indépendante.
Lieu de travail : Guangzhou
Responsabilités du poste :
1. Responsable de la construction, de l’exploitation, de la maintenance et de la gestion quotidienne de la plateforme de commerce électronique Amazon à l’étranger de l’entreprise, responsable de la vente de produits sur la plateforme Amazon, collecte, analyse et compréhension des tendances du marché ;
2. Gestion de la maintenance et de la mise à jour des données de fonctionnement du compte Amazon, création, téléchargement, maintenance, gestion optimisée du magasin, ajustement des informations sur les stocks de produits, fixation des prix, promotion de nouveaux produits et offres promotionnelles, gestion optimisée du magasin, coordination interne et communication avec les clients, garantie du bon fonctionnement des ventes du magasin ;
3. Responsable de la notification et de la transmission quotidienne des activités de la plateforme Amazon, de l’inscription aux activités et de la diffusion des publicités des activités de la plateforme, gestion des problèmes des clients, y compris les consultations préalables à la vente, le service après-vente, et la résolution appropriée des divers litiges des clients ; fournir des conseils professionnels aux clients, comprendre et découvrir les besoins et désirs d’achat des clients ;
4. Amélioration des politiques et des règlements du magasin, maintien d’un taux de satisfaction élevé du magasin et d’une bonne réputation, gestion et entretien des relations clients ainsi que des plans de coopération stratégique à long terme entre les clients, préparation de rapports détaillés sur les ventes, analyse des ventes ;
5. Enregistrer et analyser en détail le suivi des activités des clients, résumer périodiquement la situation de son propre travail par étapes, et améliorer constamment ses compétences commerciales et son efficacité professionnelle ;
6. Autres travaux commerciaux liés au commerce international.
Exigences de qualification :
1. Diplôme d’études supérieures ou plus. Une spécialisation dans le commerce international, le commerce électronique, l’anglais, le commerce extérieur ou le marketing est un plus ;
2. Anglais niveau CET-4 ou supérieur, bonne capacité d’écoute et d’expression orale, excellente capacité de lecture et d’écriture ;
3. Une expérience de vente sur Amazon d’au moins 1 an est un plus, une connaissance approfondie des politiques de la plateforme Amazon est préférable ;
4. Proactif dans le travail, sens des responsabilités, bonnes compétences en communication, capacité d’apprentissage ;
5. Esprit d’équipe, capacité à gérer le stress, esprit d’innovation et d’ouverture.
Lieu de travail : Guangzhou
Avoir des compétences en communication, être responsable, prendre son travail au sérieux, suivre les instructions de ses supérieurs, et avoir de l’expérience dans le commerce électronique est un avantage.
La période de stage est de 2 mois avec rémunération.
Critères d’évaluation :
1. Progrès dans l’achèvement des tâches quotidiennes.
2. Être ouvert à la réflexion et à la communication.
3. Niveau de compréhension du poste d’exploitation du commerce électronique après avoir appris.
Responsabilités du poste :
1. Gérer quotidiennement l’exploitation des boutiques sur des plateformes de commerce électronique transfrontalier, gérer les comptes de manière autonome, mettre en ligne des produits, développer des produits et traiter les commandes.
2. Élaborer et ajuster en temps opportun les stratégies de vente et les plans d’exploitation et de promotion en fonction des variations des ventes et du classement des produits, et effectuer des analyses de données. Analyser les ventes et les stocks de la boutique, et assurer un approvisionnement/reapprovisionnement raisonnable.
3. Gérer les situations anormales et les situations d’urgence de la boutique.
4. Effectuer des recherches sur les marques et les prix des concurrents, proposer des solutions d’optimisation réalisables, et perfectionner le système de commerce électronique.
Lieu de travail : Guangzhou
1. Planification et conception de l’architecture globale du système de tous les produits de l’entreprise (y compris l’architecture technique, l’architecture métier, l’architecture des départements), capable de produire indépendamment des documents techniques et du code source principal ;
2. Capacité à réaliser de manière autonome la conception, le développement et la maintenance du système de produits sur le plan technique ; supervision technique et direction de l’équipe entière, formation à l’architecture pour les développeurs et support technique, résolution des problèmes techniques. Inspection, analyse et optimisation des concepts logiques métier, des performances système et de la scalabilité ;
3. Gestion de l’élaboration des normes techniques de l’entreprise, élaboration des normes techniques et des processus connexes ;
4. Gestion globale de tous les projets et membres de l’équipe du département technique de l’entreprise, contrôle de l’avancement de tous les projets, qualité de service et produits finis ; élaboration de plans de travail, coordination des ressources, attribution des tâches, supervision de l’avancement des projets, feedback, etc. ; organisation, direction, surveillance de l’avancement et de la qualité des projets dont vous êtes responsable, et résolution en temps opportun des problèmes survenant en cours de processus ; capacité à guider et à motiver votre équipe pour accomplir les tâches assignées par l’entreprise, atteindre les objectifs de gestion technique et de performance de l’entreprise ;
5. Responsabilité des résultats commerciaux de l’entreprise, soutien et orientation des départements opérationnels en tant que membre de la direction de l’entreprise.
Lieu de travail : Guangzhou
1. Maîtrise de la programmation PHP+MYSQL, avec des compétences en Javascript/Ajax et en CSS ;
2. Familiarité avec le processus et l’architecture du développement des mini-programmes, avec des cas de projets achevés de manière indépendante ;
3. Familiarité avec les frameworks open source populaires tels que Thinkphp ;
4. Maîtrise de l’utilisation du système d’exploitation Linux, y compris la configuration et la mise en place de l’environnement Apache et Nginx ;
5. Attitude rigoureuse envers le code, avec de bonnes habitudes de programmation ;
6. Bonne capacité de communication, forte capacité de compréhension, sens de la coopération en équipe et esprit professionnel responsable.
Rejoindre ZhuoGe, vous bénéficierez et recevrez :
1. Composition salariale : salaire de base + prime de poste + prime de performance + prime de présence + prime d’équipe + prime de fin d’année ;
2. Politique d’ajustement salarial : deux opportunités d’ajustement salarial par an ;
3. Avantages sociaux : cinq assurances, jours fériés légaux, congé annuel payé, congé maladie payé, formation professionnelle, cadeaux de vacances ;
4. Vie culturelle et de loisirs : fourniture de collations et de fruits, organisation régulière d’une variété d’activités culturelles et de loisirs, telles que : fêtes d’anniversaire, karaoké, dîners, voyages à l’extérieur (deux fois par an), etc. ;
5. Développement professionnel : gestion humanisée, voies de développement horizontal et vertical, vaste plateforme d’apprentissage, d’expérience, de compétences et de valorisation personnelle ;
6. Horaires de travail : système de semaines longues et courtes, matinée : 9h00-12h00 ; après-midi : 13h30-18h00.